Ausbildung in Teilzeit?

ERGO bietet in Hamburg zwei Ausbildungsstellen für das Berufsbild „Kaufleute für Büromanagement“ pro Ausbildungsjahr für junge Erwachsene an, für die der Berufseinstieg aus verschiedenen individuellen Gründen schwieriger ist als für andere – beispielsweise aufgrund einer frühen Elternschaft oder einer weniger linearen Schullaufbahn.

„Ich bin sehr glücklich darüber, dass ich als zweifache Mama meine Ausbildung bei ERGO machen kann“, sagt Nicole Ferreira Cardoso, Auszubildende zur Kauffrau für Büromanagement. Nach der Schule und einem freiwilligen sozialen Jahr bekam die junge Frau schon früh zwei Kinder. Bei ERGO hat sie nun eine kaufmännische Ausbildung in Teilzeit begonnen.

Zusammenarbeit mit der ERGO Stiftung Jugend & Zukunft

„Wir haben eine Maßnahme entwickelt, die es jungen Menschen ermöglicht bei uns eine Ausbildung zu machen, die einen schwierigen Einstieg ins Berufsleben hatten“, sagt Franziska Wernicke, Referentin Ausbildung bei ERGO in Hamburg. Die Ausbilderinnen und Ausbilder von ERGO arbeiten hier seit vielen Jahren eng mit der Hamburger ERGO Stiftung „Jugend & Zukunft“ zusammen. Diese berät Jugendliche und junge Erwachsene aus Hamburg beim Berufseinstieg und kooperiert mit verschiedenen Einrichtungen in der Stadt.

Konkret heißt das: ERGO bietet in Hamburg zwei Ausbildungsstellen für das Berufsbild „Kaufleute für Büromanagement“ pro Ausbildungsjahr an, die an die Anforderungen dieser besonderen Zielgruppe angepasst sind: junge Erwachsene, für die der Berufseinstieg aus verschiedenen individuellen Gründen schwieriger ist als für andere – beispielsweise aufgrund einer frühen Elternschaft oder einer weniger linearen Schullaufbahn.

Bei ERGO hat Ausbildung einen hohen Stellenwert

Bei ERGO hat Ausbildung traditionell einen hohen Stellenwert. Aktuell lernen rund 770 junge Menschen an den sieben großen Verwaltungsstandorten im Innendienst und im Vertrieb in verschiedenen Berufsbildern.

Mit der außergewöhnlichen Maßnahme war ERGO kürzlich nominiert für den Deutschen Fachkräftepreis 2025 und konnte sich gegen eine Vielzahl von Bewerbern durchsetzen – am Ende wurde es Platz drei. Sandra Theisen, Abteilungsleiterin Learning & Training, verantwortlich für die Erstausbildung bei ERGO: „Wir sind dankbar für die enge Zusammenarbeit mit der Stiftung Jugend & Zukunft. Gemeinsam agieren wir als Türöffner für einen Einstieg in die Arbeitswelt."

Weitere Infos zur Ausbildung bei ERGO gibt es hier: